Komentarze i analizy / Jesteś przedsiębiorcą? Nie pójdziesz na wcześniejszą emeryturę
2009-08-06 00:00:00Jesteś przedsiębiorcą? Nie pójdziesz na wcześniejszą emeryturę
Jeżeli ubiegasz się o wcześniejsza emeryturę i urodziłeś się przed 1949 rokiem, musisz wykazać 35-letni okres składkowy i nieskładkowy.
Sąd Najwyższy oddalił skargę kasacyjną pewnego mężczyzny, który chciał przejść na wcześniejszą emeryturę w wieku 64 lat i uważał, że ma 39-letni okres składkowy i nieskładkowy. Utrzymywał więc, że spełnia przesłanki zawarte w artykule 29 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 roku o emeryturach i rentach z FUS:
1. Ubezpieczeni urodzeni przed dniem 1 stycznia 1949 r., którzy nie osiągnęli wieku emerytalnego określonego w art. 27 pkt 1, mogą przejść na emeryturę:
1) kobieta – po osiągnięciu wieku 55 lat, jeżeli ma co najmniej 30-letni okres składkowy i nieskładkowy albo jeżeli ma co najmniej 20-letni okres składkowy i nieskładkowy oraz została uznana za całkowicie niezdolną do pracy,
2) mężczyzna – po osiągnięciu wieku 60 lat, jeżeli ma co najmniej 35-letni okres składkowy i nieskładkowy albo jeżeli ma co najmniej 25-letni okres składkowy i nieskładkowy oraz został uznany za całkowicie niezdolnego do pracy.
2. Emerytura, o której mowa w ust. 1, przysługuje ubezpieczonym, którzy:
1) ostatnio, przed zgłoszeniem wniosku o emeryturę, byli pracownikami oraz
2) w okresie ostatnich 24 miesięcy podlegania ubezpieczeniu społecznemu lub ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym pozostawali w stosunku pracy co najmniej przez 6 miesięcy, chyba że w dniu zgłoszenia wniosku o emeryturę są uprawnieni do renty z tytułu niezdolności do pracy.
3. Spełnienia warunków, o których mowa w ust. 2, nie wymaga się od ubezpieczonych, którzy przez cały wymagany okres, o którym mowa w ust. 1 pkt 1 i 2, podlegali ubezpieczeniu społecznemu lub ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym z tytułu pozostawania w stosunku pracy.
ZUS nie zgodził się z tą interpretacją, a Sąd Najwyższy orzeczeniem Sygn. akt III UK 6/09 poparł argumentację zakładu. Powód? Przez 11 lat ubezpieczony prowadził działalność gospodarczą, a więc nie podlegał ubezpieczeniu pracowniczemy. Tak więc wnioskodawca musi poczekać aż skończy 65 lat. Wówczas będzie mu się należała zwykła emerytura, warunki otrzymania której wskazuje Art.27 powyższej ustawy:
Ubezpieczonym urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949 r. przysługuje emerytura, jeżeli spełnili łącznie następujące warunki:
1) osiągnęli wiek emerytalny wynoszący co najmniej 60 lat dla kobiet i co najmniej 65 lat dla mężczyzn;
2) mają okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, z zastrzeżeniem art. 27a.
Bartosz Wasilewski
Zobacz również
- Orzecznictwo podatkowe: Wznowienie postępowania zakończonego ostateczną decyzją wymiarową W sytuacji, gdy w dniu wydawania decyzji wymiarowej w podatku od nieruchomości za dany rok podatkowy organowi podatkowemu nie była znana okoliczność faktyczna istotna dla wymiaru tego podatku, a mianowicie związanie przedmiotu...
- Orzecznictwo podatkowe: Opodatkowanie budynków przy braku ewidencji
- Orzecznictwo podatkowe: Zwrot podatku VAT po likwidacji spółki cywilnej
- Orzecznictwo podatkowe: Warunki opodatkowania podatkiem od nieruchomości kabli telekomunikacyjnych
- Orzecznictwo podatkowe: Proporcjonalne odliczenie VAT
Tagi
- emerytury wcześniejsza emerytura działalność gospodarcza orzecznictwo sąd najwyższy przedsiębiorczość ustawa o emeryturach i rentach z fus